In der Personalentwicklung sind Lernplattformen, sogenannte Learning Management Systeme (LMS), schon lange bekannt und etabliert. Sie helfen dabei, kontinuierliches Lernen im Unternehmen zu etablieren und gesetzlich vorgeschriebene Weiterbildungen zu organisieren.
Über die klassische, persönliche Weiterbildung...
Merck will an seinem Unternehmenssitz in Darmstadt 270 Millionen Euro in ein neues Forschungszentrum für seinen Unternehmensbereich Healthcare und in ein neues Aus- und Weiterbildungszentrum investieren. Die Baumaßnahmen sind Teil der im März 2019 bekannt gegebenen Vereinbarung über Investitionen von 1 Milliarde Euro,...
Die Unternehmensleitung und der Gemeinschaftsbetriebsrat der Merck-Gruppe haben eine umfassende Vereinbarung für den Standort Darmstadt unterzeichnet. Ziel ist es, die Zukunftsfähigkeit des Unternehmenssitzes als zentralen Wissenschafts- und Technologiestandort zu sichern und weiter auszubauen. Dazu wird Merck bis 2025...
Für die kleinen und mittleren Unternehmen in Deutschland wird die Besetzung offener Stellen mehr und mehr zum Problem, wie eine aktuelle Analyse von KfW Research auf Basis des KfW-Mittelstandspanels 2018 zeigt. Zwei Drittel aller mittelständischen Betriebe wollen in den nächsten drei Jahren neue Fachkräfte einstellen (...
Eine Punktlandung hat die Provadis Hochschule im Frühjahr bei der Anzahl der Studienabschlüsse hingelegt: Genau 100 Absolventen haben am vergangenen Freitag, dem 4. Mai 2018, im „Haus der Begegnung“ in Königstein ihre Zeugnisse und Urkunden der privaten Hochschule der Industrie entgegengenommen. „Mit Ihren...
Mit einer Eröffnungsfeier für die neuen Masterstudierenden hat die private Provadis Hochschule das Sommersemester 2018 eingeläutet. Zwölf Studierende starten erstmals den Masterstudiengang Business Management und lassen sich in den drei Schwerpunktfeldern Controlling, Vertrieb und Personal ausbilden. „Besonders die...
Wenn Unternehmen Zeitarbeiter einsetzen, erwarten sie von ihnen eine schnelle Einarbeitung und hohe Produktivität. Dadurch wird die kontinuierliche Fort- und Weiterbildung gerade der hochqualifizierten Zeitarbeiter immer wichtiger. Der Personaldienstleister Hays investiert seit zwei Jahren intensiv in die fachliche...
Die Mitarbeiter in Deutschlands Life Sciences-Branche sind deutlich weniger zufrieden mit dem derzeitigen Angebot an betrieblicher Weiterbildung als in anderen Ländern. Das ergab eine Erhebung im Rahmen des Kelly Global Workforce Index (KGWI). Deshalb denken sie über weitere Möglichkeiten zur Optimierung ihrer...
